Libertad de prensa vs. Datos Personales

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Libertad de prensa vs. Datos personales 
AUTOR(ES) Superintendencia de Industria y Comercio CITA 
PUBLICACIÓN  Comunicado Superintendencia de Industria y Comercio. (2026). La Superintendencia de Industria y Comercio reafirma que las publicaciones periodísticas no están sometidas a la legislación sobre protección de datos personales. https://sedeelectronica.sic.gov.co/comunicado/la-superintendencia-de-industria-y-comercio-reafirma-que-las-publicaciones-periodisticas-no-estan-sometidas-la-legislacion-sobre   
FECHA  10 de abril de 2026 
 El pasado 10 de abril de 2026, la Superintendencia de Industria y Comercio (SIC) emitió un comunicado determinante frente a una solicitud de supresión de datos. Un Titular, vinculado a denuncias de acoso sexual en un portal de noticias, pretendía que su nombre, lugar de estudio y sitio de trabajo fueran borrados del mapa digital de la noticia, argumentando que el medio de comunicación realizó un tratamiento de sus datos personales y sensibles sin contar con su autorización previa.  La postura de la Superintendencia de Industria y Comercio define límites claros para la interpretación de la normativa vigente sobre datos personales:  La Ley 1581 de 2012 no debe ser interpretada ni ejecutada como un mecanismo que limite las libertades fundamentales de expresión y de prensa. Las bases de datos, archivos de información periodística y otros contenidos de carácter editorial están explícitamente excluidos del régimen de protección de datos personales en el marco de la actuación administrativa de la SIC.  En consecuencia, la SIC negó la solicitud de supresión y ordenó el archivo de la actuación administrativa. Consideró que las normas sobre tratamiento de datos personales no pueden invocarse para obstaculizar la labor periodística, y sostuvo que exigir la autorización de cada persona mencionada en una noticia “derrotaría el ejercicio periodístico”.  No obstante, es importante precisar que los medios de comunicación no actúan sin supervisión, su labor está sujeta a marcos normativos y éticos específicos. Deben respetar los derechos al buen nombre, la intimidad y el acceso a la información, mantener un compromiso con altos estándares de veracidad en lo que difunden y adherirse a los códigos de ética periodística.  En este contexto, el derecho al habeas data no es absoluto cuando entra en tensión con la necesidad social de una prensa libre. La protección de la identidad y de los datos personales puede ceder ante el interés periodístico, siempre que este se ejerza dentro de parámetros de veracidad y ética profesional, evitando así que la ley se convierta en un mecanismo de censura indirecta. 

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Sergio Andrés Prieto

Gerente Regional Bogotá

Más de 20 años de experiencia en el sector financiero, en las áreas Comerciales, de Cartera y Análisis de Crédito. En el sector de las microfinanzas más de 15 años de  experiencia implementando programas de microcrédito en entidades públicas y privadas, en bancos, cooperativas y entidades NO vigiladas.

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Daniel Jaramillo Franco

Gerente Regional Bogotá

Más de 20 años de experiencia en el sector financiero, en las áreas Comerciales, de Cartera y Análisis de Crédito. En el sector de las microfinanzas, con más de 15 años de  experiencia implementando programas de microcrédito en entidades públicas y privadas, en bancos, cooperativas y entidades NO vigiladas.

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Alejandro Loaiza Peñaranda

Gerente Regional Antioquia

Amplia experiencia en supervisión, manejo de personal, área logística y proveedores, clientes y mercancía, además de un basto conocimiento en el área de mercado y compras a nivel empresarial. Habilidades profesionales enfocadas en el liderazgo de equipos de trabajo,, estructurar y ejecutar estrategias desde el enfoque de procesos y gestión de calidad de las organizaciones; control, planeación y manipulación de inventarios.

Alta capacidad para trabajar en grupos interdisciplinarios, implementando herramientas de comunicación asertiva. Destacado por su capacidad de adaptación y recursividad para dar solución eficiente y eficaz a diversas situaciones que se presentan al interior de las organizaciones.